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人才战略

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尊重知识 尊重人才

为每一位员工创造发展环境

  千秋大业,人才为本。企业的竞争说到底是人才的竞争,如何开发人才、培养人才和使用人才,充分发挥人才的积极作用,是摆在每一个企业面前的重要课题。在当前市场竞争日益激烈的新形势下,只有以企业发展战略为指导,通过制度建设、能力培养和机制创新,探索出符合企业实际的人才培养、使用、管理的新路子,才能促进企业的改革发展和稳定。

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